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पीजीआईएमईआर में 21 सहायक प्रोफेसर, सीनियर रेसिडेंट्स और चिकित्सा अधिकारियों के पदों पर निकली भर्ती

Sep 12, 2016 17:05 IST
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स्नातकोत्तर चिकित्सा शिक्षा एवं अनुसंधान संस्थान (पीजीआईएमईआर) ने सहायक प्रोफेसर (गैर शैक्षणिक), अलग विशेषता में सीनियर रेसिडेंट्स (गैर-शैक्षणिक) और चिकित्सा अधिकारियों के पदों पर  विशुद्ध रूप से अनुबंध के आधार पर भर्ती के लिए आवेदन आमंत्रित किए हैं. इन पदों के लिए योग्य उम्मीदवार 16 सितम्बर को सुबह 9:00 बजे वॉक-इन-इंटरव्यू में शामिल हो सकते हैं.

अधिसूचना विवरण:

Advt. No.PGI/RC/046/2016/6248

महत्वपूर्ण दिनांक:

वॉक-इन-इंटरव्यू की तिथि: 16 सितम्बर 2016 सुबह 09.00 बजे.

पीजीआईएमईआर में पदों का विवरण:

पद का नाम:

1. सहायक प्रोफेसर (गैर शैक्षणिक): 8 पद

2. सीनियर रेसिडेंट्स (गैर-शैक्षणिक): 9 पद

3. चिकित्सा अधिकारी: 4 पद

पीजीआईएमईआर में विभिन्न पदों के लिए योग्यता मानदंड:

शैक्षिक / तकनीकी योग्यता और अनुभव

• सहायक प्रोफेसर (गैर शैक्षणिक): प्रासंगिक विशेषज्ञता में स्नातकोत्तर योग्यता स्नातकोत्तर डिग्री अर्थात एमडी / एमएस योग्यता.

• सीनियर रेसिडेंट्स (गैर-शैक्षणिक): राज्य / भारत के केंद्रीय चिकित्सा परिषद के साथ पंजीकरण सहित प्रासंगिक विशेषज्ञता में स्नातकोत्तर योग्यता हो.

• चिकित्सा अधिकारी: राज्य / भारत के केंद्रीय चिकित्सा परिषद के साथ पंजीकरण सहित मेडिकल योग्यता हो.

उम्मीदवार इस संबंध में अधिक जानकारी के लिए विस्तृत अधिसूचना लिंक देखें.

पीजीआईएमईआर में  सहायक प्रोफेसर, सीनियर रेसिडेंट्स और चिकित्सा अधिकारी के पदों के लिए आयु सीमा:

• सहायक प्रोफेसर (गैर शैक्षणिक): 50 साल

• सीनियर रेसिडेंट्स (गैर-शैक्षणिक): 33 साल

• चिकित्सा अधिकारी: 30 साल

पीजीआईएमईआर में  सहायक प्रोफेसर, सीनियर रेसिडेंट्स और चिकित्सा अधिकारी के पदों के लिए चयन प्रक्रिया:

उम्मीदवारों का चयन साक्षात्कार में उनके प्रदर्शन के आधार पर किया जाएगा.

पीजीआईएमईआर में  सहायक प्रोफेसर, सीनियर रेसिडेंट्स और चिकित्सा अधिकारी के पदों के लिए आवेदन कैसे करें:

योग्य उम्मीदवार समिति कक्ष, कैरों प्रशासनिक ब्लॉक, पीजीआईएमईआर, सेक्टर 12, चंडीगढ़ के पते पर 16 सितम्बर को सुबह 9:00 बजे सभी आवश्यक दस्तावेजों के साथ वॉक-इन-इंटरव्यू में शामिल हो सकते हैं.

यहाँ विस्तृत अधिसूचना के लिए क्लिक करें.

DISCLAIMER: JPL and its affiliates shall have no liability for any views, thoughts and comments expressed on this article.

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