PM Internship Scheme 2024: प्रधानमंत्री इंटर्नशिप योजना के लिए अब 15 तक करें आवेदन, लास्ट डेट बढ़ी

PM Internship Scheme 2024:  बजट 2024-25 में शीर्ष कंपनियों में प्रधानमंत्री इंटर्नशिप योजना की घोषणा की गई है। इसका उद्देश्य पांच साल में शीर्ष 500 कंपनियों में एक करोड़ युवाओं को इंटर्नशिप का अवसर प्रदान करना है। इस योजना के माध्यम से युवाओं को 12 महीने तक विभिन्न व्यवसायों और रोजगार के अवसरों में वास्तविक जीवन के कारोबारी माहौल का अनुभव मिलेगा। इस महत्वाकांक्षी योजना की शुरुआत में, जिसमें कई हितधारक और कौशल विकास की नवीन अवधारणाएँ शामिल हैंI 

प्रधानमंत्री इंटर्नशिप योजना आवेदन लिंक 

वित्तीय वर्ष 2024-25 के लिए 1.25 लाख इंटर्नशिप अवसर प्रदान करने के लक्ष्य के साथ योजना की एक पायलट परियोजना शुरू की जा रही है। इस पायलट परियोजना के लिए शीर्ष कंपनियों की पहचान पिछले तीन वर्षों के सीएसआर व्यय के औसत के आधार पर की गई है। इस योजना में कंपनियों की भागीदारी स्वैच्छिक है। इन कंपनियों की सूची पीएम इंटर्नशिप योजना पोर्टल पर अपलोड की जाएगी।

कार्यक्षेत्रः 

यह योजना कौशल विकास, प्रशिक्षुता, इंटर्नशिप और छात्र प्रशिक्षण कार्यक्रम आदि से संबंधित सभी मौजूदा योजनाओं से अलग है, जो भारत के सभी राज्यों और केंद्र शासित प्रदेशों में कार्यान्वित की जा रही हैं, और ऐसी सभी केंद्रीय/राज्य योजनाओं से स्वतंत्र रूप से संचालित होगी। 

पायलट परियोजना की मुख्य विशेषताएं 

 इंटर्नशिप की अवधिः इंटर्नशिप की अवधि 12 महीने होगी। इंटर्नशिप अवधि का कम से कम आधा हिस्सा वास्तविक कार्य अनुभव/नौकरी के माहौल में बिताना होगा, न कि कक्षा में। 

PM Intership Notice PDF 2024-25

उम्मीदवारों के लिए पात्रता मानदंड

आयुः 21 से 24 वर्ष (आवेदन जमा करने की अंतिम तिथि तक) के बीच की आयु के युवा, भारतीय राष्ट्रीयता से संबंधित, जो पूर्णकालिक रोजगार में नहीं हैं और पूर्णकालिक शिक्षा में नहीं लगे हुए हैं। ऑनलाइन / दूरस्थ शिक्षा कार्यक्रमों में नामांकित उम्मीदवार आवेदन करने के पात्र हैं।

शैक्षिक योग्यताः जिन अभ्यर्थियों ने हाई स्कूल, हायर सेकेंडरी स्कूल पास किया है, जिनके पास आईटीआई से प्रमाण पत्र है, किसी पॉलिटेक्निक संस्थान से डिप्लोमा है, या जिनके पास बीए, बीएससी, बीकॉम, बीसीए, बीबीए, बीफार्मा आदि डिग्री है, वे पात्र हैं।

अयोग्यता मानदंड : निम्नलिखित व्यक्ति भाग लेने के लिए अयोग्य हैं: 

(i) आईआईटी, आईआईएम, राष्ट्रीय विधि विश्वविद्यालयों, आईआईएसईआर, एनआईडी और आईआईआईटी से स्नातक ।

(ii) जिनके पास सीए, सीएमए, सीएस, एमबीबीएस, बीडीएस, एमबीए, कोई भी मास्टर या उच्च डिग्री जैसी योग्यताएं हों। 

(iii) वे लोग जो केन्द्र सरकार या राज्य सरकार की योजनाओं के अंतर्गत किसी कौशल, प्रशिक्षुता, इंटर्नशिप या छात्र प्रशिक्षण कार्यक्रम में भाग ले रहे हों। 

(iv) जिन्होंने किसी भी समय राष्ट्रीय प्रशिक्षुता प्रशिक्षण योजना (एनएटीएस) या राष्ट्रीय प्रशिक्षुता संवर्धन योजना (एनएपीएस) के तहत प्रशिक्षुता, प्रशिक्षण पूरा कर लिया हो। 

(v) यदि उम्मीदवार के परिवार के किसी भी सदस्य की आय वित्तीय वर्ष 2023- 24 के लिए 8 लाख रुपये से अधिक है। 

(vi) यदि परिवार का कोई सदस्य स्थायी/नियमित सरकारी कर्मचारी है।

इंटर्न को मासिक सहायताः 

इंटर्नशिप के पूरे 12 महीनों की अवधि के लिए इंटर्न को 5,000 रुपये की मासिक सहायता दी जाएगी। इसमें से, हर महीने कंपनी, उपस्थिति और अच्छे आचरण आदि से संबंधित कंपनी की नीतियों के आधार पर कंपनी के सीएसआर फंड से प्रत्येक इंटर्न को 500 रुपये जारी करेगी। एक बार कंपनी द्वारा भुगतान किए जाने के बाद, सरकार इंटर्न के आधार से जुड़े बैंक खाते में प्रत्यक्ष लाभ हस्तांतरण के माध्यम से उम्मीदवार को 4,500 रुपये का भुगतान करेगी। यदि कोई कंपनी 500 रुपये से अधिक मासिक सहायता प्रदान करना चाहती है, तो वह अपने स्वयं के फंड से ऐसा कर सकती है।

उम्मीदवार आवेदन : 

उम्मीदवारों द्वारा आधार प्रमाणीकरण के बाद, उम्मीदवारों को उनके पसंदीदा क्षेत्रों, कार्यात्मक भूमिकाओं, स्थानों और अन्य मानदंडों के आधार पर 11 इंटर्नशिप अवसरों के माध्यम से ब्राउज़ करने के लिए एक ब्राउज़िंग सुविधा उपलब्ध कराई जाएगी। उम्मीदवार तब स्थान (राज्य, जिला), क्षेत्र, कार्यात्मक भूमिका और योग्यता सहित अपनी प्राथमिकताओं के आधार पर पाँच (5) इंटर्नशिप अवसरों के लिए आवेदन कर सकते हैं।

उम्मीदवारों की शॉर्टलिस्टिंग : 

पोर्टल द्वारा प्रत्येक इंटर्नशिप अवसर के लिए उम्मीदवारों का एक समूह शॉर्टलिस्ट किया जाएगा। प्रत्येक इंटर्नशिप के लिए प्रस्तावों की संख्या के आधार पर, कंपनी को भेजे जाने वाले आवेदनों की संख्या से लगभग दोगुने/तीनगुने आवेदन शॉर्टलिस्ट किए जाएंगे। शॉर्टलिस्टिंग प्रक्रिया में, कम रोजगार क्षमता को प्राथमिकता देने वाले और आवेदक आधार में व्यापक प्रतिनिधित्व सुनिश्चित करने वाले मानदंडों पर विचार किया जाएगा। शॉर्टलिस्टिंग मानदंड का उ‌द्देश्य इंटर्नशिप कार्यक्रम में विविधता और सामाजिक समावेशिता को बढ़ावा देना है। उपरोक्त सुनिश्चित करने के लिए, पोर्टल आबादी के सभी वर्गों, जैसे अनुसूचित जाति, अनुसूचित जनजाति, अन्य पिछड़ा वर्ग और विकलांग व्यक्तियों को प्रतिनिधित्व देने के लिए उपकरणों का उपयोग करेगा। 2.6 इसके बाद चयनित उम्मीदवारों को चयन के लिए प्रत्येक कंपनी को भेजा जाएगा।

उम्मीदवारों का चयन : 

शॉर्टलिस्ट किए गए समूह से, कंपनियाँ अपने संबंधित चयन मानदंडों और प्रक्रियाओं के आधार पर उम्मीदवारों का चयन करने में सक्षम होंगी। कंपनी द्वारा पोर्टल के माध्यम से उम्मीदवारों को इंटर्नशिप ऑफ़र भेजे जाएँगे। एक बार कंपनी द्वारा उम्मीदवार को ऑफ़र भेजे जाने के बाद, उम्मीदवार पोर्टल के माध्यम से स्वीकृति व्यक्त करने में सक्षम होगा। एक उम्मीदवार को एक चक्र में दो (2) इंटर्नशिप ऑफ़र मिल सकते हैं। कंपनियों के उपयोग के लिए पोर्टल पर ऑफ़र लेटर का एक मॉडल प्रारूप उपलब्ध होगा।