Jagran Josh Logo

IOCL पश्चिमी क्षेत्र में अपरेंटिस के 350 पदों की वेकेंसी

Feb 7, 2018 11:57 IST
  • Read in English
IOCL Apprentice Jobs 2018
IOCL Apprentice Jobs 2018

इंडियन ऑयल कॉर्पोरेशन लिमिटेड (आईओसीएल) ने अपरेंटिस के पदों के लिए आवेदन आमंत्रित किए हैं. पात्र उम्मीदवार 20 फरवरी 2018 तक या उससे पहले निर्धारित प्रारूप के माध्यम से आवेदन कर सकते हैं.

अधिसूचना विवरण:

विज्ञापन संख्या: आईओसीएल/ एमकेटीजी/ डब्लूआर/ एपीपीआर/ 2018 एकाउंट/ टेक्नीशियन/ ट्रेड अपरेंटिस

महत्वपूर्ण तिथि:

• ऑनलाइन आवेदन करना आरम्भ होने की तिथि: 5 फरवरी 2018

• ऑनलाइन आवेदन जमा करने की अंतिम तिथि: 20 फरवरी 2018

• सभी विषयों के लिए लिखित परीक्षा की टेंटेटिव तिथि: बाद में सूचित की जाएगी.

• सभी विषयों के लिए पर्सनल इंटरव्यू की अस्थायी तिथि: बाद में सूचित की जाएगी.

पद रिक्ति विवरण:

ट्रेड अपरेंटिस - 350 पद

इस सरकारी नौकरी को पाने के लिए पढ़े करेंट अफेयर्स

पात्रता मानदंड:

शैक्षिक योग्यता: संबंधित विषय में 2 वर्षीय आईटीआई पाठ्यक्रम के साथ मैट्रिक.

उम्मीदवार क्षेत्रीय रिक्त पदों की संख्या और पात्रता मानदंडों की विस्तृत जानकारी के लिए नीचे दिए गए लिंक पर क्लिक कर सकते हैं.

आयु सीमा: 18 से 24 साल

चयन प्रक्रिया:

इस सरकारी नौकरी को पाने के लिए पढ़े जनरल नॉलेज

उम्मीदवारों का चयन लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के आधार पर किया जाएगा. लिखित परीक्षा की अवधि दो घंटे की होगी. जिसमे 85% वेटेज लिखित परीक्षा और 15% इंटरव्यू का होगा.

आवेदन कैसे करें

योग्य उम्मीदवार ऑनलाइन माध्यम से 20 फरवरी 2018 तक आवेदन कर सकते हैं. अधिक जानकारी के लिए उम्मीदवार नीचे दिए गए लिंक पर क्लिक कर सकते हैं.

विस्तृत अधिसूचना:

लेटेस्ट गवर्नमेंट जॉब्स ऑनलाइन

Rojgar Samachar eBook

Commented

    Latest Videos

    Register to get FREE updates

      All Fields Mandatory
    • (Ex:9123456789)
    • Please Select Your Interest
    • Please specify

    • ajax-loader
    • A verifcation code has been sent to
      your mobile number

      Please enter the verification code below

    Newsletter Signup
    Follow us on
    This website uses cookie or similar technologies, to enhance your browsing experience and provide personalised recommendations. By continuing to use our website, you agree to our Privacy Policy and Cookie Policy. OK
    X

    Register to view Complete PDF