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वो 5 गलतियां जो आपको नए कार्यस्थल पर कभी नहीं करनी चाहिए

Feb 6, 2018 10:07 IST
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5 mistakes you should never do at new workplace
5 mistakes you should never do at new workplace

एक चीज जिससे आप नए कार्यस्थल में  बच नहीं सकते हैं, वह है लोगों की नजरों में आना. " आप कितनी ही कड़ी मेहनत कर लें  लेकिन यह सब काफी दिनों तक होता रहेगा. आप बातचीत का एक मुद्दा बन जायेंगे और आपकी एक ही गलती आपके सहकर्मियों के लिए बात करने में मजे का विषय बन जाएगी. “
तो किसी को क्यों खुद के मजे लेने के अवसर देना?  यहाँ कुछ सुझाव हैं जो आपको संभावित शर्मिंदगी से बचाएंगे. आप इन सुझावों का पालन कर सकते हैं और कार्यस्थल पर विभिन्न सहयोगियों और सीनियर्स की नजरों में आने से बच सकते हैं.

1. फ्लेक्सिबल समय सीमा का फायदा न उठाएं

जब आप एक नए कार्यस्थल में प्रवेश करते हैं, तो आप पर सबकी आंखें होती हैं और लोग काम के प्रति आपके प्रदर्शन और समर्पण की निगरानी करते हैं. आपके सहयोगियों को आपकी व्यक्तिगत प्राथमिकताओं के बारे में जानने में कम दिलचस्पी तथा परिणाम हासिल करना आपके प्रदर्शन का एकमात्र आकर्षण नहीं होता है बल्कि  आपकी उपस्थिति भी महत्वपूर्ण है. यदि आप अपनी नौकरी के शुरुआती महीनों में फ्लेक्सिबल समय सीमा की सुविधा का अनुचित लाभ लेना शुरू करते हैं, तो एचआर विभाग और आपका रिपोर्टिंग मैनेजर परिवीक्षा अवधि पूरी होने के बाद संगठन में आपको परमानेंट करने में दिलचस्पी नहीं ले सकते हैं. इसलिए सुनिश्चित करें कि आप आधिकारिक घंटों के दौरान अपने डेस्क पर उपलब्ध रहें ताकि हर किसी को आपकी ईमानदारी और संगठन के प्रति प्रतिबद्धता के बारे में विश्वास हो जाये.

2. अपनी आखिरी नौकरी के बारे डींग मत हांकिये

इसे स्वीकार करें या नहीं लेकिन आपके पिछले संगठन के बारे में सुनने में किसी को कोई ख़ास चाव नही होता. खासकर जब आपके पास साझा करने के लिए सभी बड़े बड़े तथ्य होते हैं, तो आपके सहयोगियों आपसे यह पूछ कर कि आपने जगह क्यों छोड़ दी अगर वह आपके कहे अनुसार सारी सुविधाएं प्रदान करता था ?, आपको शर्मिंदा मात्र ही करेंगे. आप केवल अपनी आखिरी नौकरी से कुछ सीखने की बाते कर सकते हैं उससे ज्यादा नहीं.

3. हर चीज की आलोचना मत कीजिये

एक नई जगह में शामिल होना वास्तव में चुनौतीपूर्ण कार्य है और इसमें बड़े धैर्य की आवश्यकता होती है. यह ध्यान में रखें कि आप परिवर्तन को स्वीकार करने के लिए बाध्य हैं यदि आप परिवर्तन को स्वीकार नहीं करते हैं, तो आलोचना न करें. यह न केवल आपकी छवि को कम कर देगा अपितु आपके संगठन के सहकर्मी ही सामूहिक रूप से इसके खिलाफ आवाज उठा सकते हैं. यदि आप हर समय संगठन और वहां की संस्कृति की आलोचना करते रहेंगे तो इस कारण आपको अपनी नौकरी से भी हाथ धोना पड़ सकता है.

4. अपने निजी जीवन की सभी बातें साझा न करें

यह बिलकुल सही है कि जब तक आपको कोई गंभीरता से नहीं पूछ रहा है तो अपने व्यक्तिगत जीवन का ब्यौरा साझा करना एक अच्छा संकेत नहीं है. चाहे आपकी मां एक सरकारी विभाग में काम करती है या आप हर सप्ताह के अंत में पार्टियों में जाते हैं इन बातों की किसी को कोई चिंता नहीं है, अपनी व्यक्तिगत ज़िंदगी के बारे में अपने आप का ज्यादा  खुलासा न करें. इससे आपको आसानी से अपने सहयोगियों और साथियों को समझने में मदद मिलेगी।

5. हर समय सहकर्मियों की कंपनी को मना न करें

यदि आपके सहकर्मियों ने दोपहर और चाय के समय में आपको आमंत्रित किया है ,तो वे आपके बारे में जानना चाहते हैं. हर समय काम के कारण ऎसी पेशकशों को न ठुकरायें. इन सब चीजों के लिए समय निकालें. आपके कनिष्ठ और वरिष्ठ सहकर्मी आपके संगठन का अभिन्न अंग हैं. इसीलिए अपने आसपास के लोगों को जानिए और अपने काम में आनंद लें.
जो लोग बदलाव से नहीं डरते उन लोगों के लिए नए लोगों और संस्कृति के साथ मिश्रण करना आसान है. अगर आप किसी को जानते हैं जिसने नयी नौकरी प्रारंभ की है तो आप यह लेख उसके साथ साझा कर सकते हैं ताकि उसको नए कार्यस्थल पर शिष्टाचार के बारे में समस्या ना हो. ऑफिस लाइफ से जुड़े कुछ रोचक आर्टिकल की जानकारी के लिए  https://www.jagranjosh.com/jobs पर जाएं.

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