आरपीएफ सिलेबस 2018 – कांस्टेबल पद की भर्ती परीक्षा के लिए

RPF Constable Syllabus 2018, हिंदी भाषा में यहाँ उपलब्ध है. आप इस सिलेबस को पीडीएफ फॉर्मेट में भी डाउनलोड कर सकते हैं. RPF कांस्टेबल पाठ्यक्रम 2018 की पीडीएफ आप इस आर्टिकल के अंत में दिए गए लिंक से डाउनलोड कर सकते हैं. आरपीएफ कांस्टेबल भर्ती परीक्षा के Syllabus के साथ-साथ हमने इसकी भर्ती परीक्षा से जुड़ी अन्य महत्वपूर्ण जानकारी (जैसे इसकी परीक्षा का एग्जाम पैटर्न, शारीरिक दक्षता (पीईटी) एवं शारीरिक माप (पीएमटी), दस्तावेजी सत्यापन इत्यादि) भी यहां पर उपलब्ध कराई है. एक आधिकारिक सूचना के अनुसार RPF Constable 2018 की भर्ती परीक्षा के लिए कंप्यूटर आधारित परीक्षा (सीबीटी - चरण I) 19 दिसंबर से प्रारंभ हो रही है.

आरपीएफ कांस्टेबल भर्ती परीक्षा 2018 की पूरी प्रक्रिया 3 महत्वपूर्ण चरणों में विभाजित है।

चरण I - कंप्यूटर आधारित परीक्षा (सीबीटी)

चरण II - शारीरिक दक्षता (पीईटी) एवं शारीरिक माप (पीएमटी)

चरण III - दस्तावेजी सत्यापन

आरपीएफ सिलेबस 2018 – रेलवे सब इंस्पेक्टर पद की भर्ती परीक्षा के लिए

आरपीएफ कांस्टेबल भर्ती परीक्षा 2018 के सिलेबस और एग्जाम पैटर्न के आलावा चरणों की जानकारी नीचे दी गयी है.

विषय-तालिका (Jump Directly)

आरपीएफ कांस्टेबल भर्ती परीक्षा 2018: चरण I - सीबीटी का एग्जाम पैटर्न

आरपीएफ कांस्टेबल भर्ती परीक्षा 2018 के नवीनतम पैटर्न के अनुसार, उम्मीदवारों को 120 प्रश्नों को हल करने के लिए 90 मिनट का समाय मिलेगा। कंप्यूटर आधारित परीक्षा के बारे में अधिक जानकारी नीचे दी गई है

• कुल अवधि: 90 मिनट

• प्रश्नों की संख्या: 120

सीबीटी से जुड़ी कुछ महत्वपूर्ण बातें

• परीक्षा का स्तर दसवीं/मैट्रिक का होगा.

• अभ्यर्थियों को सभी प्रश्नों का उत्तर देना अपेक्षित है और प्रत्येक सही उत्तर के लिए 01 अंक दिया जाएगा.

• प्रत्येक गलत उत्तर के लिए 1/3 अंक काटा जाएगा. उत्तर न दिए गए प्रश्नों के लिए कोई अंक न दिया/काटा जाएगा.

• सीबीटी परीक्षा में 35% अंक प्राप्त करना (अनु.जा. एवं अनु.जन.जा. अभ्यर्थी के लिए 30% अंक) आवश्यक है.

आरपीएफ कांस्टेबल सिलेबस 2018

चरण 1 या सीबीटी का संपूर्ण सिलेबस कुछ इस प्रकार है -

सामान्य ज्ञान (General Awareness)

इस सेक्शन के प्रश्नों के द्वारा अभ्यर्थी की सामान्य जागरूकता का परीक्षण किया जाएगा; वर्तमान घटनाओं के ज्ञान और रोजमर्रा के अवलोकनों और अनुभवों के ऐसे मामलों का परीक्षण करने के लिए जिसकी किसी भी शिक्षित व्यक्ति से उम्मीद की जा सकती है.

कुछ महत्वपूर्ण टॉपिक्स:

अंकगणित (Arithmetic) –

सामान्य बुधि और तर्क (General Intelligence and Reasoning)

चरण - 2 - शारीरिक दक्षता परीक्षा (पीईटी) एवं शारीरिक माप (पीएमटी)

सीबीटी में अभ्यर्थियों की योग्यता के आधार पर अभ्यर्थियों को पीओटी और पीएमटी के लिए क्षेत्रीय रेलवे/आरपीएसएप के समूह में वर्गीकृत कुल रिक्ति के 10 गुणा तक बुलाया जाएगा । हालांकि, सभी अधिसूचित पदों के लिए पर्याप्त अभ्यर्थियों की उपलब्धता सुनिश्चित करने के लिए इस सीमा को बढ़ाया/घटाया जा सकता है । शारीरिक दक्षता परीक्षा उत्तीर्ण करना(पीईटी) | अनिवार्य है और आगे के लिए योग्यता प्राप्त करेगा । कोई अंक नहीं दिया जाएगा ।

पीईटी के लिए मानदंड निम्नानुसार हैः

पुरुष:

• 1600 मीटर दौड़ - 5 मि. 45 सेकेंड में

• 14 फीट लंबी कूद

• 4 फीट ऊंची कूद

महिला

• 800 मीटर दौड़ - 3 मिनट 40 सेकेंड में

• 9 फीट लंबी कूद

• 3 फीट ऊंची कूद

(i) 1600/800 मीटर के लिए केवल एक अवसर दिया जाएगा । शेष जैसे लंबी कूद और ऊंची कूद के लिए, अभ्यर्थियों को प्रत्येक के लिए दो अवसर दिए जाएंगे.

(ii) पूर्व सैनिकों को पीईटी से छूट दी जाएगी, हालांकि, उन्हें पीएमटी से गुजरना होगा.

(iii) विचाराधीन होने के लिए पात्र होने के अनुसार अभ्यर्थी को सभी टेस्ट में अर्हता प्राप्त करनी होगी.

(iv) 1600 मीटर / 800 मीटर में अर्हता प्राप्त करने वाले सभी अभ्यर्थियों को ऊंचाई और छाती के संबंध में योग्यता के लिए मापा जाएगा। छाती माप केवल पुरुष अभ्यर्थियों के लिए है. यदि पुरुष अभ्यर्थी की अप्रत्याशित छाती माप योग्यता सीमा से कम है, तो विस्तारित माप नहीं ली जाएगी और उसे अयोग्य माना जाएगा.

(V) पुरुष अभ्यर्थी जिनके पास न्यूनतम ऊंचाई नहीं है, उन्हें छाती के माप के लिए नहीं माना जाएगा और उन्हें अयोग्य माना जाएगा.

(vi) अभ्यर्थी जिनकी न्यूनतम ऊंचाई नहीं है, छाती(अप्रत्याशित/विस्तारित) को पीएमटी में विफल माना जाएगा. (vii) पीईटी/पीएमटी प्रकृति में योग्यता प्राप्त करने पर कोई अंक नहीं दिया जाएगा.

(viii) ऊँचाई और छाती माप से संबंधित शिकायतों के निवारण के लिए एक शिकायत निवारण कक्ष स्थापित किया जाएगा.

चरण - III: दस्तावेजी सत्यापन

(i) सीबीटी में अभ्यर्थियों के प्रदर्शन के आधार पर और पीईटी और पीएमटी में उनकी योग्यता के अधीन, अभ्यर्थियों को दस्तावेज़ सत्यापन के लिए बुलाया जाएगा।

(ii) दो या दो से अधिक अभ्यर्थियों के समान अंक प्राप्त करने के मामले में, उनकी योग्यता स्थिति अधिक आयु वाले मानदंडों द्वारा निर्धारित की जाएगी यानी वृद्ध व्यक्ति को उच्च वरिष्ठता दी जाएगी।

(ii) चयनित अभ्यर्थियों की नियुक्ति रेलवे प्रशासन द्वारा आयोजित किए जाने वाले मेडिकल फिटनेस टेस्ट, शैक्षिक और श्रेणी प्रमाण पत्र के अंतिम सत्यापन, स्थानीय प्रशासन से अभ्यर्थियों के चरित्र और पूर्ववर्ती सत्यापन और प्रारंभिक प्रशिक्षण के सफल समापन के अधीन है.

(iv) अभ्यर्थी कृपया ध्यान दें कि सीआरसी केवल सूचीबद्ध अभ्यर्थियों के नाम की सिफारिश करता है और नियुक्ति केवल संबंधित रेलवे प्रशासन द्वारा ही दी जाती है.

(v) अभ्यर्थी जो दस्तावेज सत्यापन के लिए प्रस्तुत नहीं हुआ है उसे लिखित परीक्षा और पीईटी/पीएमटी में सम्मिलित होने के बावजूद अंतिम चयन योग्य नहीं माना जाएगा.

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