अगर अपनी ड्रीम कंपनी में करना चाहते हैं काम तो ऐसे करें जॉब इंटरव्यू की तैयारी

युद्ध में जीत, आपकी युद्धनीति और शस्त्रों पर निर्भर है. ठीक इसी तरह, जॉब इंटरव्यू में आपकी जीत आपके की रणनीति पर निर्भर है. जॉब इंटरव्यूज में इंटरव्यूअर अपने कठिन और जटिल सवालों से बाधा पैदा करता है जिसे सफलता के लिए पार करना होता है. आप तबतक सवालों की बाधा पार नहीं कर सकते जब तक आप उसके लिए तैयार नहीं हैं. जॉब इंटरव्यू के इस मोर्चे पर अच्छे प्रदर्शन की तैयारी के लिए प्रभावशाली रणनीति बनाने की जरुरत होती है. जिसमें कैंडिडेट्स अक्सर असफल रहते हैं. इस लेख में, हमने जॉब इंटरव्यू प्रिपरेशन से जुड़ी कुछ महत्वपूर्ण बातों को साझा किया है जो सफलता हासिल करने में मददगार साबित हो सकता है.

कंपनी के बारे में रिसर्च करें

यह जरुरी नहीं कि जॉब इंटरव्यू में पद से जुड़ी जिम्मेदारियों के बारे में ही पूछा जाये. बल्कि आपसे कुछ ऐसे सवाल भी पूछे जा सकते हैं जो आम तौर पर जॉब इंटरव्यूज में पूछे जाने वाले सवालों से बिलकुल अलग हो उस कंपनी के विज़न और वर्क कल्चर से संबंधित हो जहां आपने नौकरी के लिए आवेदन किया है. इंटरव्यू में सफल होने के लिए, इंटरव्यूअर के हर सवाल का जवाब देना आवश्यक है. इसलिए, कंपनी के बारे में महत्वपूर्ण जानकारियां हासिल करें तथा अपने जवाबों को  प्रभावशाली ढंग से तैयार करें. इससे इंटरव्यूअर को प्रभावित करने में मदद मिलेगी जो जॉब इंटरव्यू में आपकी सफलता सुनिश्चित कर सकता है.

पता लगायें कि वास्तव में वो किस तरह का कैंडिडेट खोज रहे हैं?

प्राथमिकता फैसले को प्रभावित करती है. चाहे वो किसी कॉर्पोरेट कंपनी का फैसला हो या किसी व्यक्ति विशेष का निजी फैसला हो. एक कॉर्पोरेट कंपनी के मामले आप तब तक जॉब नहीं हासिल कर सकते जब तक आप उनकी प्राथमिकताओं को पूरा नहीं कर लेते. इसलिए, जॉब इंटरव्यू में सफल होने का सबसे अच्छा तरीका है कि कंपनी की प्राथमिकताओं के अनुसार ही प्रिपरेशन की जाये. कंपनी की प्राथमिकताओं को जानने से आपको यह जानने में मदद मिल सकती है कि आपको जॉब इंटरव्यू प्रिपरेशन में क्या शामिल करने की ज़रूरत है. इसलिएजॉब इंटरव्यू में जाने से पहले कंपनी कि प्राथमिकताओं को जाने और उन्हें जॉब इंटरव्यू प्रिपरेशन में शामिल करें. इससे अपने सेलेक्शन को लेकर इंटरव्यूअर को संतुष्ट करने में मदद मिलेगी जो आपकी सफलता के लिए ज़रूरी है.

आपका रिज्यूमे ही आपकी पहचान नहीं है

आपके वर्तमान कंपनी, पोस्ट, वर्क एक्स्पीरिएंस, एजुकेशनल क्वालिफीकेशन और  स्किल्स आपके रिज्यूमे में शामिल है जिसे आप पहले ही इंटरव्यूअर को भेज चुके हैं. यद्यपि वह इंटरव्यूअर को आपकी प्रोफेशनल लाइफ से जुड़ी हर महत्वपूर्ण जानकारी देता है पर वह आपकी समग्र पहचान नहीं है. इसलिए, स्किल्स, करियर एस्पिरेशन और  अपने पास्ट एक्स्पीरिएंसज की सीख के बारे में पता लगायें और उन्हें अपने पूर्ण परिचय में शामिल करें. अपने इस परिचय को रेज़्यूमे से जोड़ने का प्रयास करें. यह जॉब इंटरव्यू में सफलता हासिल करने में उपयोगी हो सकता है.

आवश्यक हो तो आप भी प्रश्न पूछें

जॉब इंटरव्यू का यह मतलब नहीं है कि जॉब सीकर के पास इंटरव्यूअर से पूछने के लिए कोई सवाल नहीं होता है. बल्कि, जॉब सिक्यूरिटी, करियर ग्रोथ, या वर्क कल्चर से जुड़े कई पहलुओं के बारे में उन्हें भी कई चीजें जानने की ज़रूरत होती है. इसलिएआपको इन से जुड़े सवाल पूछने चाहिए. इन सवालों में कंपनी की फाइनेंसियल स्टेटस, करियर ग्रोथ के अवसर, पोलिसिज या कंपनी  का वर्क कल्चर शामिल हो सकता है जिनका प्रभाव आपकी प्रोफेशनल लाइफ पर पड़ता है. कंपनी के विकास के साथ-साथ अपने विकास और सफलता को सुनिश्चित करने के लिएयदि अवशयक हो तो इंटरव्यूअर से सवाल पूछ लेना चाहिए. इससे इंटरव्यूअर को यह विश्वास दिलाने में मदद मिलेगी कि आप अपने और कंपनी की सफलता और ग्रोथ के लिए गंभीर हैं जो जॉब इंटरव्यू में अच्छे परिणाम दे सकता है.

अलग पहचान बनायें

एजुकेशनल क्वालीफीकेशन, स्किल्स, नॉलेज प्रोफेशनल वेश भूषा और  जॉब इंटरव्यू क्वेश्चन की तैयारी लगभग हर जॉब सीकर करता है. लेकिन, इंटरव्यूअर उन्ही लोगों का चयन करता है जो उन्हें प्रभावित करने में सफल होते हैं. ऐसे में, भीड़ से अलग अपनी पहचान बनाने में पैशन, ट्रांसपेरेंसी और  क्लैरिटी जैसे व्यावहारिक गुण आपकी मदद कर सकते हैं. इसलिए, जॉब इंटरव्यू में सफल होने के लिए लक्षित जॉब के लिए पैशन, ट्रांसपेरेंसी और  क्लैरिटी को अपने व्यव्हार में विकसित करें.

आखिरकार

जॉब इंटरव्यू में आपका प्रदर्शन आपकी प्रिपरेशन पर निर्भर है. इंटरव्यू में सफल होने के लिएतैयारी करने के कई तरीके हैं. लेकिनइस लेख मेंउन तरीकों को शामिल किया है जो आपकी  अपनी ड्रीम कंपनी के जॉब इंटरव्यू को क्रैक करने में मदद कर सकते हैं.